李家超指護士需求長期存在盧寵茂批「失業論」欠實據業界對獲聘率及求職情況現分歧

行政長官李家超重申公營醫療優先聘用本地護士，社會整體護士需求長期存在，醫管局仍有逾三千個空缺；醫務衞生局局長盧寵茂批評「畢業即失業」說法欠實據。

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新增並陳醫管局護士招聘獲聘率的官方（99%）與媒體工會（約73%）數據分歧
新增並陳應屆護士畢業生就業情況中，護協指畢業生求職半年無回音與官方稱尚有3,000空缺及存在空檔年等說法分歧
東方日報跟進報道

行政長官李家超表示，醫管局目前超過99.8%註冊護士屬本地培訓，符合優先聘用本地人員的政策，且局方仍有3,000多個職位空缺，社會對護士的需求長期存在。港台+2李家超指出，除了公營醫療體系，護士需求亦來自社區護理、安老復康及私營體系，全港有40%護士在公營醫療體系任職，其餘60%均在其他醫療崗位工作，並有逾四分之一畢業生應徵醫管局以外崗位。星島+1他認為各行業均存在畢業後因個別原因不即時求職，或招聘機構挑選最合適需要而出現個別人士不獲聘的情況，隨着醫療發展及人口老化，招聘數字最終必然反映實際需求，政府會持續做好培訓和人力發展規劃。有線+1

醫護人員在醫院辦公區域內處理文件及醫療用品，應對公營醫療體系長期存在的護士需求。 — 醫護人員在醫院辦公區域內處理文件及醫療用品，應對公營醫療體系長期存在的護士需求。4 張 · 圖：有線新聞、香港電台、RTHK English

醫務衞生局局長盧寵茂在活動現場回應護士就業議題，強調本港醫療服務發展令護士需求持續上升。 — 醫護人員在醫院辦公區域內處理文件及醫療用品，應對公營醫療體系長期存在的護士需求。4 張 · 圖：有線新聞、香港電台、RTHK English

醫務衞生局局長盧寵茂早前強調，「畢業即失業」在護士行業並不存在，指出本港醫療服務發展及人口老化令護士需求持續上升，過去一年招聘人手增加20%，去年及前年招聘人數亦增加兩成。港台+2盧寵茂批評專業團體的指控應基於實質數據，而非以個別個案如有人獲聘後選擇度過空檔年（Gap year）旅遊一年再求職來放大描繪，認為相關言論極不負責任，並警告若誇大就業憂慮打擊年輕人入行及影響未來招聘，香港將要承受負面惡果。有線+2

醫管局護士招聘獲聘率引發不同說法，官方數據指在2025年完成評核的申請人中約99%獲聘；而醫管局今年首輪招聘收到約3,000名應屆畢業生申請，發出約2,200份聘書，獲聘率約為73%。港台+3醫管局指出第二輪招聘亦已展開，並開放予應屆畢業生及有工作經驗的護士投考。港台+1盧寵茂指出，醫管局招聘採取中央制度，職位編配非純粹個人選擇，必須配合整體工作需要，包括病人住院需24小時照顧及當夜班等，又提到醫管局已增加近28%病床，首個醫院發展計劃將增至35,000張病床。港台+1

醫院急症室分流站內，醫護人員正為市民提供服務，公立醫院目前仍有大量職位空缺。 — 醫院急症室分流站內，醫護人員正為市民提供服務，公立醫院目前仍有大量職位空缺。2 張 · 圖：星島頭條、香港電台

醫院內的護士站，多名醫護人員正在工作，醫管局強調招聘需配合整體住院及病床服務需求。 — 醫院急症室分流站內，醫護人員正為市民提供服務，公立醫院目前仍有大量職位空缺。2 張 · 圖：星島頭條、香港電台

應屆護士畢業生就業情況出現分歧，香港護士協會發表聲明促請政府保障本地培訓護士優先聘用，指有畢業生求職長達半年仍未獲聘；政府與醫管局則強調公立醫院尚有逾3,000個職位空缺，並認為未即時就業者多屬機構篩選或個人選擇空檔年等個別情況。有線+1香港護理及助產專科學院院長李惠兒表示，現時護理職位較2024年減少，退休及人力規劃的「動態配對」令初級與高級人手需求轉變，新畢業生無法直接應徵高級職位，令部分人需較長時間求職，但強調醫管局非唯一出路，私院、社區護理及非政府組織均有人手需求，相信不會出現「畢業即失業」。星島+1

政府發稿指出，醫管局護士流失率已回落至5.4%，但仍有約3,200個護士空缺，本地培訓護士佔醫管局整體99.8%，現職非本地培訓註冊護士僅約50人，佔醫管局總數不足0.2%，且近七成屬短期交流或臨床培訓，重申公營機構一直優先聘用本地人員。港台+2此前，行政會議成員張宇人質疑在電台訴苦的聽眾是工會假扮，並表態支持輸入醫護，引發護協表達遺憾與不滿，醫院診所護士協會強烈譴責並促其道歉；致電特首節目的退休護士郭先生隨後否認隸屬任何工會，並反擊張宇人的言論極具侮辱性。有線+2

醫護人員在醫院建築物外行走，針對張宇人質疑「工會打手」的言論，有醫護公開表達不滿。 — 醫護人員在醫院建築物外行走，針對張宇人質疑「工會打手」的言論，有醫護公開表達不滿。3 張 · 圖：星島頭條、有線新聞、明報

醫護人員在護士站工作，針對張宇人的言論，有市民致電電台反駁並促請當局完善人手規劃。 — 醫護人員在醫院建築物外行走，針對張宇人質疑「工會打手」的言論，有醫護公開表達不滿。3 張 · 圖：星島頭條、有線新聞、明報

背景

香港面對護士人手短缺問題，政府近年增加本地培訓學額並修例引入非本地培訓護士；同時政府擬增設「護理保健師」職級，引發護理業界對登記護士定位及人手政策的關注。legco+1

PARALLAX · 2 處說法分歧

PARALLAX·數字

醫管局護士招聘獲聘率

醫管局護士申請獲聘率達99%（完成評核的申請人中）

星島頭條 14:13

星島頭條 14:13

香港經濟日報 00:00

zaobao.com.sg 22:00

Yahoo 新聞 10:00· 所指時間 09-29

今年首輪招聘申請約3,000人，獲聘約2,200人，獲聘率約73%

有線新聞 12:57

Yahoo 新聞 10:00· 所指時間 09-29

官方公布的99%獲聘率指2025年完成評核者的聘用比例；媒體及工會引述的約73%則指2026年6月首輪招聘3,000份申請中發出約2,200份聘書的數據。

PARALLAX·措辭

應屆護士畢業生就業情況

護士協會及業界反映應屆畢業生求職困難，有人求職半年仍未獲聘，出現「畢業即失業」現象

zaobao.com.sg 22:00

星島頭條 12:15

Yahoo 新聞 10:00

東方日報 03:48· 所指時間 09-30

官方強調護理行業「畢業即失業」完全不存在，需求持續殷切，失業言論屬不負責任誇大個別個案

香港電台 10:14

有線新聞 10:25

星島頭條 12:15

South China Morning Post 14:58

政府新聞網 16:45

Yahoo 新聞 10:00

星島頭條 10:42

有線新聞 10:44· 所指時間 10-01

護士協會指有畢業生求職半年無回音；政府與醫管局則反駁稱公立醫院尚有逾3,000個空缺，未即時入職者多屬機構篩選或個人選擇度過空檔年（Gap year）等個別情況。

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